Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Auftraggeber in Regensburg suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine/n Lagerhelfer (m/w/d) gewerblicher Hafenumschlag Ihr Aufgabengebiet Lagertätigkeiten: LKW-Abladen/ Laden, Ware silieren, LKW mit Radlader laden, Waren kommissionieren Hafenumschlagstätigkeiten: Schiffe be- und Entladen mittels Flurförderzeugen( bei vorhandener Qualifikation ggf. auch mit Radlader) Helfertätigekeiten im Schiff zb. Frachtraum auskehren Güter nach Vorgabe an Kranketten an- und abhängen Arbeit überwiegend draußen bzw. in unbeheizten Lagerhallen Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik Führerschein Klasse B Staplerschein G25 Vorsorgeuntersuchung (kann über Aide kostenlos erworben werden) Radladererfahrung wünschenswert aber nicht Voraussetzung Bereitschaft zur Arbeit in 3-Schicht Wir bieten Attraktive, branchenorientierte Entlohnung Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Persönliche Beratung und Betreuung Kostenlose Arbeitskleidung Aide PersonalService ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für die Bereiche Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Ihre Aufgaben: Planung, Ausschreibung und Bauleitung gewerblicher Hoch- und Industriebaumaßnahmen in den Leistungsphasen 1-9 HOAI Erstellung einer qualitätsgerechten Planung Kontrolle der Projekte hinsichtlich Kosten- und Termintreue Koordination der FremdfirmenBaustellenbetreuung und -überwachung der unterschiedlichen Baugebiete Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Ingenieur (m/w/d) Architektur oder vergleichbar Erfahrung im gewerblichen Hoch- und Industriebau wünschenswert Kenntnisse in Allplan und AutoCAD von Vorteil, jedoch nicht zwingend Kommunikatives, verhandlungssicheres Auftreten Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Ihre Vorteile: Schneller Arbeitsbeginn möglichStundenlohn bis zu 25€ brutto/ h sowie weitere ZulagenAbwechslungsreiche Aufgaben Langfristige Perspektive bei positiver Entwicklung Ihre Aufgaben: Be- und Entstücken der Fertigungsanlagen im Bereich Oberflächenbearbeitung Bedienen und Rüsten der Maschinen sowie Unterstützung bei der Wartung & Instandhaltung Qualitätskontrollen und Dokumentation am PCAbstimmung und Zusammenarbeit mit internen Fertigungsbereichen um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene gewerblich/ technische Berufsausbildung Relevante BerufserfahrungPräzise und zuverlässige ArbeitsweiseGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
WIR BIETEN IHNEN: Ein modernes und flexibles Arbeiten in einem dynamischen Unternehmenunbefristeter ArbeitsvertragZukunftssicheres ArbeitsumfeldAttraktive EinkommensperspektivenIndividuelle EntwicklungsperspektivenEinzigartige Firmenevents und BetriebsfeiernBetriebliche Altersversorgung (bAV)Umfangreiche betriebliche WeiterbildungsmöglichkeitenPreisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des UnternehmensFlexible ArbeitszeitenKostenlose Getränke am KanzleistandortCorporate Benefits Ihre Aufgaben IHRE AUFGABEN: Allgemeine Digitale Kundenanlage und -pflege, sowie Schadenbearbeitung, -meldung.Unterstützung des Vertriebes, z.B. bei der Einholung von Informationen und Angeboten.Korrespondenz mit Kunden und Versicherern gewerbliche Kompositversicherungen.Vertragsverwaltung / Vertragsführung im Maklerverwaltungsprogramm.Mitwirkung bei der Erstellung von Risikoanalysen und Präsentationen.Aufgabenerweiterung je nach Qualifikation, jederzeit möglich. Sie bringen mit IHR PROFIL: Abgeschlossene versicherungstechnische Ausbildung / kaufmännische Berufsausbildung z.B. im Versicherungs- oder BankwesenAlternativ oder zusätzlich: Gerne auch erfolgreich abgeschlossenes Studium im VersicherungswesenInteresse an KundenkontaktenLernbereitschaft und Teamfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt?
IHR ERFOLG - UNSER ANSPRUCH Die G+M GmbH bietet Ihnen in jedem Fall interessante Möglichkeiten bei Ihrer beruflichen Umorientierung, Ihres beruflichen Wiedereinstiegs, oder auch bei der Erweiterung Ihrer fachlichen Qualifikationen. Wir bieten Ihnen nach Tarif geregelte Arbeitsverträge mit allen üblichen Sozialleistungen.
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IHR ERFOLG - UNSER ANSPRUCH Die G+M GmbH bietet Ihnen in jedem Fall interessante Möglichkeiten bei Ihrer beruflichen Umorientierung, Ihres beruflichen Wiedereinstiegs, oder auch bei der Erweiterung Ihrer fachlichen Qualifikationen. Wir bieten Ihnen nach Tarif geregelte Arbeitsverträge mit allen üblichen Sozialleistungen.
Ihre Aufgaben: - Sie stellen technische Störungen an den Produktionsanlagen fest und beseitigen diese - Sie sind verantwortlich für die Überwachung und Verbesserung der Arbeitsvorgänge - Sie bedienen die Maschinen und Anlagen - Sie überwachen die Materialverfügbarkeit - Sie führen Sicht- und Funktionsprüfungen durch Voraussetzungen: - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder überzeugen mit einer eine vergleichbare Qualifikation - Bestenfalls können Sie bereits einschlägige Berufserfahrung vorweisen - Sie verfügen über eine eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise - Die Arbeit im 2-Schicht-System ist für Sie kein Problem Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
IHR ERFOLG - UNSER ANSPRUCH Die G+M GmbH bietet Ihnen in jedem Fall interessante Möglichkeiten bei Ihrer beruflichen Umorientierung, Ihres beruflichen Wiedereinstiegs, oder auch bei der Erweiterung Ihrer fachlichen Qualifikationen. Wir bieten Ihnen nach Tarif geregelte Arbeitsverträge mit allen üblichen Sozialleistungen.
. - Sie koordinieren die Planung, Organisation und Überwachung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen - Sie wirken bei der Planung, Organisation und Durchführung von Inventurarbeiten und Lagerbestandskontrollen mit - Sie optimieren die Einhaltung und Umsetzung der Arbeitssicherheit und der Qualitätsstandards Voraussetzungen: - Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Logistik, Qualitätswesen oder vergleichbare Qualifikation - Sie konnten bereits mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer Lager- oder Logistikumgebung sammeln - Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Hands-on-Mentalität - Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht.
Ihr Profil • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation; eine Weiterbildung, z. B. zum Einkaufsfachwirt (m/w/d), ist willkommen. • Mehrjährige Erfahrung im Einkauf ist für diese Position notwendig. • Sehr gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus; Englischkenntnisse sind von Vorteil. • Der sichere Umgang mit MS Office sowie SAP wird erwartet.
Sir suchen ab sofort motivierte Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für unseren Kunden in Haselbach /Regensburg. 3 Schicht System Stundenlohn ab 21,44€ pro Stunde + Zuschläge Ihre Aufgaben Sie bedienen CNC-Bearbeitungszentren (DMG, Hermle, Stama) Sie erkennen Werkzeugverschleiß frühzeitig und leiten passende Maßnahmen ein Sie übernehmen die eigenständige Qualitätsüberwachung während des Fertigungsprozesses Sie rüsten Maschinen selbständig und erproben NC-Programme Sie arbeiten teilweise in der Werkstattprogrammierung an Siemens-Steuerungen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Dreh- und Frästechnik mit Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in der Werkstattprogrammierung Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und sorgfältig Sie sind teamfähig und flexibel Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse, sind schichtbereit und bringen Grundkenntnisse in SAP mit Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Sie stellen technische Störungen an den Produktionsanlagen fest und beseitigen diese eigenständig - Sie sind verantwortliche für die Bedienung der Anlagen und Maschinen - Gewissenhaft überprüfen Sie die Materialverfügbarkeit - Sie überwachen und optimieren die Arbeitsvorgänge Voraussetzungen: - Sie können eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) vorweisen oder überzeugen mit einer vergleichbaren Qualifikation - Bestenfalls verfügen Sie bereits über einschlägige Berufserfahrung - Sie bringen Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System mit - Eigenständigkeit, Gewissenhaftigkeit sowie Teamgeist zeichnen Sie aus Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Wir suchen ab sofort Systembetreuer (m/w/d) für die Instandhaltung in 93055 Regensburg Lohn: ab Start 23,23€ /h - nach 15 Monaten 27,24€ Arbeitszeit: 6 - 14:30 Uhr // 14:30 - 23 Uhr Ihre Aufgaben: Sie stellen technische Störungen an den Produktionsanlagen fest und beseitigen diese eigenständig Sie überprüfen die Materialverfügbarkeit und beschaffen Ersatzteile Sie überwachen und optimieren die Arbeitsvorgänge Sie führen Arbeitsunterweisungen durch und lernen neue Produktionsmitarbeiter an Voraussetzungen: Sie können eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) vorweisen oder überzeugen mit einer vergleichbaren Qualifikation Bestenfalls verfügen Sie bereits über einschlägige Berufserfahrung Sie bringen Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System mit Eigenständigkeit, Gewissenhaftigkeit sowie Teamgeist zeichnen Sie aus Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Talentmanagement, Mitarbeiterbindung, Personalentwicklung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung im Recruiting oder HR Management Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagement-Systemen und HR-Software wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Strukturierter Einarbeitungsplan Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Ein kollegiales Team mit offener Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen (z.
Dein Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. im technischen Bereich) • Erste Berufserfahrung im Qualitätswesen (von Vorteil) • Weiterbildung zum QMF/QMB ist wünschenswert • Hohe Dienstleistungsbereitschaft für unsere Kunden und Mitarbeiter • Selbstständige Arbeitsweise • Gute Englischkenntnisse • Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Du bringst noch keine Qualifikation im Bereich Qualität mit, brennst aber für das Thema? - Dann bewirb Dich als Quereinsteiger (m/w/d) bei uns. Wir bieten • Ein sicheres und festes Arbeitsverhältnis • Flache Hierarchien • Möglichkeit eines Firmen-PKW mit Privatnutzung • Firmenhandy zur Privatnutzung • ggf.
Kontingent für Hotel Anfragen) (Intern, im Konzern und extern) Teilnahme an Bereichsveranstaltungen auch außerhalb Regensburgs Bestellen von Büromaterial und Werbemittel Verwalten der bestellten Materialien Koordinieren bereichsübergreifender Themen und Termine Organisation Postfach der Bereichsleitung Koordination von Briefingdokumenten und Vorbereitung verschiedener Termine Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Assistenzbereich erforderlich Sehr gute MS Office Kenntnisse (Teams, Outlook, Word, Excel, PowerPoint und OneNote; zudem wünschenswert: Kenntnisse in Confluence und Jira) Kenntnisse für buchhalterische Vorgänge, Grundkenntnisse Controlling Gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) Teamfähig, kommunikativ, Stressresistenz und Flexibilität offener Umgang mit Menschen Homeofficemöglichkeit, Kernarbeitszeiten (9-15 Uhr) Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Deine Aufgaben • Unterstütze beim Aufbau von Neukunden und der Betreuung von Bestandskunden • Durchführung von Verkaufsgesprächen und Präsentationen • Begleiten von Projektstart • Helfe bei der Betreuung von Kunden vor, während und nach dem Projekt • Nutzen digitale Dokumentationssysteme • Unterstützung bei der Erreichung von Vertriebszielen • Teilnahme und Besuche von Messen und Netzwerkveranstaltungen Dein Profil • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen in den Bereichen Vertrieb oder Marketing • Du verfügst über gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten • Du bist motiviert, zielorientiert und arbeitest gerne im Team • Du bringst eine hohe Kundenorientierung mit • Du hast erste Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf • Du bist sicher im Umgang mit MS Office und Computern allgmein Wir bieten • Ein sicheres und festes Arbeitsverhältnis • Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien • eine umfassende Einarbeitung • Möglichkeit eines Firmen-PKW mit Privatnutzung • Firmenhandy zur Privatnutzung • ggf.
Deine Aufgaben • Unterstütze beim Aufbau von Neukunden und der Betreuung von Bestandskunden • Durchführung von Verkaufsgesprächen und Präsentationen • Begleiten von Projektstart • Helfe bei der Betreuung von Kunden vor, während und nach dem Projekt • Nutzen digitale Dokumentationssysteme • Unterstützung bei der Erreichung von Vertriebszielen • Teilnahme und Besuche von Messen und Netzwerkveranstaltungen Dein Profil • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen in den Bereichen Vertrieb oder Marketing • Du verfügst über gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten • Du bist motiviert, zielorientiert und arbeitest gerne im Team • Du bringst eine hohe Kundenorientierung mit • Du hast erste Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf • Du bist sicher im Umgang mit MS Office und Computern allgmein Wir bieten • Ein sicheres und festes Arbeitsverhältnis • Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien • eine umfassende Einarbeitung • Möglichkeit eines Firmen-PKW mit Privatnutzung • Firmenhandy zur Privatnutzung • ggf.
. ------ Deine Aufgaben Strategische Entwicklung und Umsetzung von Ausbildungsprogrammen: Du konzipierst innovative Ausbildungspläne und -strategien Betreuung und Unterstützung der gewerblichen und kaufmännischen Ausbilder: Sei der erste Ansprechpartner für die Ausbildungsverantwortlichen des Geschäftsbereichs und organisiere Austauschrunden Koordination und Durchführung von Schulungen und Netzwerkveranstaltungen: Organisiere und leite Schulungen, Workshops und Seminare Repräsentanz der gewerblichen und kaufmännischen Ausbildung: Arbeite eng mit externen Partnern, wie (dualen Hoch-)Schulen, Industrie- und Handelskammern, Bildungsträgern zusammen und wirke aktiv in internen Arbeitskreisen und Gremien mit Qualitätssicherung und Evaluation: Überwache und bewerte den Fortschritt der Ausbildungsqualität, implementiere Feedbackprozesse und optimiere kontinuierlich Ausbildungsprogramme ------ Deine Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik; alternativ ein handwerklicher Berufsausbildungsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung, gerne auch als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) sowie einschlägige Berufserfahrung Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung von Ausbildungskonzepten Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Empathie, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Teamorientiertes Arbeitsklima Hervorragende Entwicklungschancen und kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeier Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung ------
. ------ Deine Aufgaben Strategische Entwicklung und Umsetzung von Ausbildungsprogrammen: Du konzipierst innovative Ausbildungspläne und -strategien Betreuung und Unterstützung der gewerblichen und kaufmännischen Ausbilder: Sei der erste Ansprechpartner für die Ausbildungsverantwortlichen des Geschäftsbereichs und organisiere Austauschrunden Koordination und Durchführung von Schulungen und Netzwerkveranstaltungen: Organisiere und leite Schulungen, Workshops und Seminare Repräsentanz der gewerblichen und kaufmännischen Ausbildung: Arbeite eng mit externen Partnern, wie (dualen Hoch-)Schulen, Industrie- und Handelskammern, Bildungsträgern zusammen und wirke aktiv in internen Arbeitskreisen und Gremien mit Qualitätssicherung und Evaluation: Überwache und bewerte den Fortschritt der Ausbildungsqualität, implementiere Feedbackprozesse und optimiere kontinuierlich Ausbildungsprogramme ------ Deine Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik; alternativ ein handwerklicher Berufsausbildungsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung, gerne auch als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) sowie einschlägige Berufserfahrung Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung von Ausbildungskonzepten Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Empathie, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Teamorientiertes Arbeitsklima Hervorragende Entwicklungschancen und kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeier Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung ------
Aufmaße, Leistungsberichte, Bautagebuch, Stundenzettel ------ Deine Qualifikation Du hast eine gewerbliche/ technische Ausbildung zum Vorarbeiter/ Polier (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und/oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung Du bist Kunden- und Dienstleistungsorientiert Du bringst Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigenverantwortung mit ------ Unser Angebot Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte Du hast die Möglichkeiten eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Konzeptionierung, Organisation und Umsetzung unserer technischen Weiterbildung Du entwickelst neue Geschäftsmodelle mit und erarbeitest technische Weiterbildungen zur Umsetzung Du erarbeitest unser Konzept zur technischen Weiterentwicklung der gewerblichen Mitarbeiter weiter aus Du entwirfst ein anschauliches Modell für die Fachkompetenzen Du agierst auch als technischer Referent in speziellen Bereichen ------ Deine Qualifikation Du verfügst über eine technische Ausbildung, bist Sachverständiger (m/w/d), Meister (m/w/d) oder hast ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaft Du besitzt Kenntnisse und Erfahrungen im Handwerk Du hast Erfahrung in strategischer und konzeptioneller Arbeit Du arbeitest sorgfältig, selbstständig und bist gut organisiert Du hast ein systematisches und zielorientiertes Herangehen an neue Aufgaben Du besitzt ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein Du kannst Themen verständlich vermitteln Du bist kommunikativ und teamfähig Dir fällt es leicht auf Menschen zuzugehen und ein Netzwerk aufzubauen Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ------ Unser Angebot Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Konzeptionierung, Organisation und Umsetzung unserer technischen Weiterbildung Du entwickelst neue Geschäftsmodelle mit und erarbeitest technische Weiterbildungen zur Umsetzung Du erarbeitest unser Konzept zur technischen Weiterentwicklung der gewerblichen Mitarbeiter weiter aus Du entwirfst ein anschauliches Modell für die Fachkompetenzen Du agierst auch als technischer Referent in speziellen Bereichen ------ Deine Qualifikation Du verfügst über eine technische Ausbildung, bist Sachverständiger (m/w/d), Meister (m/w/d) oder hast ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaft Du besitzt Kenntnisse und Erfahrungen im Handwerk Du hast Erfahrung in strategischer und konzeptioneller Arbeit Du arbeitest sorgfältig, selbstständig und bist gut organisiert Du hast ein systematisches und zielorientiertes Herangehen an neue Aufgaben Du besitzt ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein Du kannst Themen verständlich vermitteln Du bist kommunikativ und teamfähig Dir fällt es leicht auf Menschen zuzugehen und ein Netzwerk aufzubauen Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Du entwickelst innovative Ausbildungspläne und setzt diese strategisch um Du bist erster Ansprechpartner für die gewerblichen Ausbildungsverantwortlichen und organisierst regelmäßige Austauschrunden Du planst und leitest Schulungen, Workshops und Seminare Du arbeitest mit externen Partnern (dualen Hochschulen, HWKs, Bildungsträgern) zusammen und engagierst dich in internen Gremien Du überwachst den Ausbildungsfortschritt, implementierst Feedbackprozesse und optimierst Programme kontinuierlich Du führst Vorstellungsgespräche, planst Praktika und unterstützt das Recruiting Du berätst zu unterschiedlichen Bildungsprogrammen und -abschlüssen Du präsentierst unser Unternehmen auf Ausbildungsmessen sowie Schulveranstaltungen und betreust Schulpartnerschaften ------ Deine Qualifikation Du hast eine Ausbildung bzw. eine Meisterprüfung im Handwerk und/oder Studium in Personal oder Pädagogik Du bringst pädagogische und/oder fachliche Berufserfahrung mit und verstehst "Dein Handwerk" Du nutzt MS Office und besitzt starke organisatorische Fähigkeiten Du arbeitest selbstständig, strukturiert und engagiert Du begeisterst andere, trittst souverän auf und kommunizierst klar Du bist empathisch, durchsetzungsfähig und verantwortungsbewusst Du bist flexibel für Dienstreisen im Raum Mannheim bis Karlsruhe ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben mit viel Eigeninitiative Offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein starkes Miteinander Firmenwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub, Job-Rad und Corporate Benefits Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere Highlights ------